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火车跑得快,全凭车头带!陈家山煤矿领导班子被铜川矿业公司表扬授奖

中国煤炭新闻网 2019/6/30 10:25:40    党群工作
   【本网讯】近日,从陕煤集团铜川矿业公司召开的庆祝建党98周年暨创先争优表彰大会上获悉,陈家山煤矿领导班子喜获殊荣,被授予“四好领导班子”荣誉称号。
     近年来,该矿领导班子坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,深入学习贯彻党的十九大精神,紧紧围绕“政治素质好、经营业绩好、团结协作好、作风形象好”的要求,积极开展“四好”领导班子创建活动,全面提升领导班子引领全矿发展的能力。
    思想引领,铸强班子素质。该矿始终坚持以政治建设为统领,把领导班子的学习纳入党委重要议事日程,充分利用党委中心组学习、政治理论学习、专题宣讲等形式,广泛开展了习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神学习贯彻,强化交流研讨,进一步解放思想、转变观念,努力培养领导干部善于学习、善于团结、善于谋事、干净做人、关心职工的良好习惯,不断提高领导干部的政治鉴别力、战略决策力、统筹协调力、组织执行力和廉洁自律力,达到了统一思想,增强凝聚力的目的。通过深入开展学习研讨活动,以理论上的清醒保持政治上的坚定,坚持理论联系实际,坚持学用结合,知行合一,自觉以习近平总书记重要讲话和重要指示为标尺,全面查找差距与不足,改进工作方法,做到学用结合,推动工作。
    干事创业,经营业绩突出。在矿业公司的正确领导下,矿领导班子以“四零”目标管理为统领,紧扣追赶超越、提质增效中心工作,团结进取,开拓创新,整体工作稳步推进,概括起来就是“四新、两高、一多、一提升”。“四新”:一是圆满完成矿业公司规定的目标任务,煤炭产销量取得新突破。二是提前实现了三年“治亏创效”目标,完成了矿业公司考核利润,经营管理工作再创新佳绩。三是率先在铜川矿区实施了矸石山三年水保综合治理、储煤场封闭、燃煤锅炉“煤改气”、污水处理厂设备更新改造,环保工作迈上了新台阶。四是着力推行了“党建+5+x”工作模式,开展了党建特色品牌创建,党建引领力进一步增强,党建创新有了新亮点。“两高”:一是积极开展掘进竞赛活动,强化掘进日常管理,工作效率高。二是补缴了2018年企业年金及拖欠的住房公积金,为农合工缴纳了住房公积金,职工满意度高。“一多”: 2018年,矿先后被陕西省煤炭生产安全监督管理局、集团公司、矿业公司评为先进集体、先进单位等多项荣誉。“一提升”:实施了“四员两长”、“逢检必考”、“双向考核”安全管理机制,开展了安全警示教育、“安全生产月”等一系列行之有效的安全活动,矿井整体安全管理能力持续提升。
    团结协作,展现班子能力。该矿班子坚决执行民主集中制原则,规范领导班子议事规则,班子在处理涉及资金支出、重大事务、进行重要决策,尤其是事关职工切身利益的决策之前,都会坚持民主集中制,对班子成员中存在的不同意见,反复交换看法,在达到共识的基础上再形成决议,进一步培养了班子的凝聚力、向心力,发挥了班子的整体作用,做到了大事上会集体研究决策,小事碰头多商量,形成了既有民主、又有集中的和谐局面。班子成员自觉参加所属党支部组织生活,履行党员义务,过好双重组织生活会。同时,通过广泛征求意见,班子成员间开展谈心,严格对照剖析,积极开展批评与自我批评,认真抓好整改。坚持分工不分家,形成了有问题大家想办法,有责任共同分担的良好氛围。团结、务实是陈家山煤矿班子的本色,也是他们坚持不变的工作作风,每位班子成员对自己分管的工作各负其责,互相支持,互相补充,靠前指挥,沉下身子抓落实,保证了各项工作的顺利开展。
    廉洁自律,体现班子作风。该矿领导班子严格按照党风廉政建设提出的新要求、新思路、新目标,紧紧围绕廉洁“零”目标,切实做到把责任扛在肩上、把纪律挺在前面,确保党风廉政建设和反腐倡廉各项任务落到实处。认真组织班子学习党章党纪,开展好警示教育、典型案列分析,教育班子成员知敬畏、存戒惧,筑牢拒腐防变的思想道德防线。严格落实党风廉政建设“两个责任”,认真履行领导干部“一岗双责”职责,抓好廉洁提醒谈话、“三本台账”管理,确保党风廉政建设责任落到实处。完善内部监督机制,扎实推进惩防体系建设,不断创新岗位廉洁风险防控措施,健全完善配套办法、细则和制度,推动廉洁“零”目标管理制度化、规范化。


本网特约记者:燕宏斌      编 辑:肖平
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